为高效开展安全生产领域教育培训工作，满足企业在安全生产方面的教育培训需求，提升企业在安全生产教育培训方面满意度，推进优化营商环境建设工作，现制定安全生产教育培训管理制度。

　　按照“谁提出、谁牵头、谁组织”的原则，各级各部门按照工作要求提出安全生产教育培训工作计划，并作为牵头单位组织实施。非法律法规和上级工作要求等，原则上不组织企业集中培训。

　　牵头单位按照统筹整合原则，培训前收集其他单位培训需求，尽量整合统一实施。如整合后培训时间过长等，结合收集到的企业意见确不适合整合的，由其他单位另外选择合适时间自行牵头组织培训。

　　牵头单位在培训前应征求参训企业意见，结合培训要求，制定针对性的培训方案，精选培训内容，配强授课教师，确保企业参训人员听得懂、用得上，培训取得实效。

　　牵头单位根据相关工作要求，结合当前的安全形势等制定教育培训计划，至少提前10天将教育培训相关信息告知企业，由企业自行决定是否参训、参训人员和人数。

　　牵头单位根据企业需求，实施专场教育培训。一是组织专家到企业开展现场教学培训；二是对有同类培训需求的企业组织小范围的集中培训。

　　各级各部门根据国内外安全生产形势或上级要求需开展紧急培训的，采取灵活的方式进行。一是非必须集中面对面的培训，可将培训内容或教学视频等资料发给企业，要求企业自行组织及时学习；二是确须到现场集中培训的，尽量提前通知企业，企业自行安排好时间派人参加，也可以采取视频会议方式，及时对接企业，让企业通过视频方式参会。

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　　每次培训结束后，牵头单位围绕授课内容能否听懂、方式是否合理、对企业是否有帮助等开展非接触式教育培训满意度跟踪调查，充分征求参训人员意见和建议。

　　主办：宜宾市翠屏区人民政府承办：宜宾市翠屏区人民政府办公室 联系电话网站地图

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