新华网沈阳8月10日电 8月9日，沈阳市皇姑区全体教研员培训正式开班，拉开了教育系统干部教师全员培训的序幕。

　　此次全区教育系统培训采用多种方式相结合，包括走出去和请进来、线上与线下培训等，畅通教师培训路径，提升培训实效。通过分级分类、有针对性的培训，创新思路及方式，加大实践、沉浸式和常态化培训比重，解决教师专业成长中的突出问题，形成具有皇姑特色的教师梯队建设新格局。此外，培训中还充分发挥优秀教育人才的引领作用，形成 1+N 成长共同体，培育具有先进教育理念的优秀教学团队，向“专家治校”“教育家办学”的目标靠近，构建皇姑区教育人才新格局。

　　近年来，皇姑区委区政府高度重视教育人才体系构建，全方位拓宽引才渠道，先后招聘教师 381 人，其中研究生学历突破 50%。还启动了全区中小学青年教师“千人培养”计划，出台相关意见，全面建立教师人才储备库、学者库、智库，不断优化教师成长平台，畅通教师持续发展通道，逐步形成“引、建、育、评、用”全链条管理机制。

　　未来，皇姑区将切实把强师工程抓实抓好，打造一批教育教学行家里手，推动皇姑教育高质量发展，让老百姓享受更公平优质的教育。

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